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企业销售产品的会计分录
考完中级会计后适合考税务师的《财务与会计》、《涉税实务相关法律》、《财务与会计》等3门科目。因为中级会计《中级会计实务》和税务师的《财务与会计》内容相近；中级会计的《经济法》和税务师的《涉税实务相关法律》内容重叠；中级会计的《财管》和税务师的《财务与会计内容》内容近似。税务师考试题型及分值税务师考试《财务与会计》与《税法（一）》《税法（二）》这3个科目的分值分布相同的：单项选择题六十分、多项选择题四十分、计算题十六分、综合分析题二十四分。税务师考试两个科目《涉税服务相关法律》与《涉税服务实务》的考试题型和具体分值分布如下：《涉税服务相关法律》：单项选择题六十分、多项选择题四十分、综合分析题四十分。《涉税服务实务》：单项选择题三十分、多项选择题二十分、简答题二十分、综合分析题五十分。中级和税务师难度比较整体进行比较的话，税务师比中级会计师难。税务师科目为五科，每个科目考试时间是2.5个小时，题量比起中级会计也有所增加，涉及的知识点和阅读量都较大，税务师需要更加全面的对税法进行学，以及结合具体问题灵活进行解答，考验综合解决能力和应用知识的能力，所以说难度是高于中级会计的。税务师考试成绩有效期税务师考试成绩有5年有效期。税务师考试成绩实行五年为一个周期的滚动管理办法，要求考生必须在连续五年内通过所有考试科目，成绩合格者方可获得税务师职业资格证书。注意的是，对于免试部分科目的考生，政策要求的是在连续四年内通过应试科目的考试，而不是五年。税务师考试结束后约20个工作日，考生可以登录考试报名系统查询考试成绩，打印成绩单。免费试听ue_arc_shiting请在下面红色框内输入分类名称arc_shiting_name税务师税务师证书考出来有什么用
问题：继续教育专项附加扣除该如何申报？答案：根据《办法》规定，对技能人员职业资格和专业技术人员职业资格继续教育，采取凭证书信息定额扣除方式。纳税人在取得证书后向扣缴义务人提供姓名、纳税识别号、证书编号等信息，由扣缴义务人在预扣预缴环节扣除。也可以在年终向机关提供资料，通过汇算清缴享受扣除。“通关秘籍”在手，职位晋升、跳槽涨薪、漫步人生路都不是事儿！戳图点击实务好课——六级通关集训营 想学更多财税资讯、财经法规、专家问答、能力测评、免费直播，可以查看正保会计网校频道， 我今年刚完成会计人员的继续教育，支出可以享受个税专项附加扣除吗？
在我国执行同国际趋同的企业会计准则体系和内外资企业所得税合并的背景下，会计准则与所得税法的关系再次受到社会各界人士的重视。2006年2月，发布了《》，要求从2007年1月1日起在上市公司范围内率先施行， 标志着我国建立了与国际趋同的新会计准则体系；2007年3月，第十届全国人民代表大会通过了《企业所得税法》，统一了内外资企业所得税法。由于新会计准则的执行还涉及到会计人员的主观判断，而税法却是一项严格、严肃的法律条规，使得两者之间出现重大差异，成为目前亟待解决的一个难题。本文试在分析两者差异的基础上提出相关建议，希望能为新的税制改革尽绵薄之力。 一、新会计准则与企业所得税法的差异 新会计准则与企业所得税法的具体差异见下表： 二、企业会计准则与企业所得税法差异产生的影响 （一）造成征、纳税成本的提高。会计利润与应税所得的差异项目多，调整的项目就多。调整的项目过多，企业所得税年末汇算清缴工作就变得更加复杂、繁琐，从而提高了征、纳税成本。 同时，作为理性经济人的企业在与税务部门的博弈中利用各种差异项目千方百计地进行避税，为了确保税收征收工作顺利完成，税务部门不得不增加征税成本。 （二）容易引起税源的流失。对会计准则明确规定可以计入成本费用并且没有规定其限额或比例的，而税法却没有明确规定是否可以或不可以确认其计入成本费用的，企业在进行会计核算时就全额确认为企业成本费用，这样就会造成税源的流失。 三、新会计准则与企业所得税法差异协调的建议 对于税法与会计制度的差异，我们既不能一味强求二者的一致，也不能使其完全分离。主要建议如下： （一）在相互协调的基础上突出企业所得税法向会计准则靠拢。会计和税收的法规制订和日常管理分属于和税务总局两个不同的主管部门，在立法和执法过程中，可能产生立法取向的不同。因此，两个不同部门的主动沟通与协调是会计制度与所得税法规协作的重要前提，并同时建议税务主管部门适当倾向会计准则。例如，税法只规定根据应收账款余额的一定比例提取的坏账准备可在税前扣除外，对其余资产计提的减值准备一概不予承认。所得税法可以适当扩大资产减值准备在税前扣除的范围和比例，以此反映了资产的真实价值。企业所得税的征税对象是企业的纯收益，税务管理机关出于纳税人为了少纳税有减少收入扩大成本费用动机的考虑，在会计利润的基础上进行纳税调整以确定应纳税所得额。纳税调整在很大程度上是为了保证财政收入的实现，但往往加重了企业的负担，阻碍了企业的发展。尽量减少纳税调整项目，从长远看为财政收入的实现提供更坚实地保障，实现企业发展与税收收入增长目标的双重实现。 （二）加强会计准则信息披露的要求。改革后的会计信息主要用于满足投资者、债权人等信息使用者的需要，使得税务部门对纳税申报表中涉及纳税调整事项的核查需要从大量会计资料中找出该业务发生时的原始凭证，既费时又费力。会计准则及会计核算应当为税收监管提供所需要的信息以减少征税成本。会计准则可以考虑对此类信息规定强制披露的要求，这是对准则进一步完善的构想。 （作者单位：江西财经大学、江西省审计厅）责任编辑：小奇 应对国际金融危机的税收政策
残保金是不是不一定要全部的企业都要缴纳，还是说雇用了残疾人工作才需要缴纳，如果对这部分知识点不太了解，那就和会计网一起来学一下吧！残保金必须要交吗？对于缴纳残保金，一般是每个企业必须缴纳，地税局根据每个企业年度上报的人数和工资总额来确定，按每年审核后的数字通知缴税人员，企业填写残保金缴款书后到银行缴费即可，如有录用残疾人员的企业可拿着残疾卡到地税局按规定减免缴纳残保金额，对网上申报的纳税人，充分利用地税局网上申报的网络优势，除网上提示其应缴纳残保金外，还能够根据残疾人就业服务机构的核定金额由缴费单位在网上自行打印出残保金《一般缴款书》，然后持缴款书到银行缴费单位没有残疾人需要缴纳残保金吗？正因为没有残疾人，才需要缴纳残疾人就业保障金参考依据如下：根据《残疾人就业保障金管理暂行规定》第一条、第二条相关规定：机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织安排残疾人就业达不到一定比例的，要交纳残疾人保障金（以下简称“保障金”），“保障金”是指在实施分散按比例安排残疾人就业的地区，凡安排残疾人达不到盛自治区、直辖市人民政府规定比例的机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织，根据地方有关法规的规定，按照年度差额人数和上年度本地区职工年平均工资计算交纳用于残疾人就业的专项资金缴纳残保金会给企业带来些什么影响？按照要求足额缴纳残保金，这样企业的负担较重，企业运营成本增加，在经济不景气下企业老板很可能会降薪裁员，因此影响其他员工的工资福利待遇；按照要求安置足够人数的残疾人就业，并签订一年以上劳动合同，安排合理岗位和工作环境，这样企业的管理成本会增加，连带的一些用工风险也会增加，因此会给企业管理造成影响以上就是有关残保金的相关知识点，希望能够帮助大家，想了解更多的会计知识，请多多关注会计网！预支款怎么做账？预支现金然后收回该如何做账？